淮安市新春招聘大集：推动高质量就业与创业

2025年2月4日，淮安市委书记史志军和市长顾坤带领团队调研了全市的新春招聘大集活动。此次活动旨在充分发挥重大项目和民营企业在吸纳就业方面的重要作用，并结合产业发展，促进外出务工人员返乡及本地劳动力的技能培训，以进一步拓宽群众的就业增收途径，优化创新创业环境。

强调高质量就业与高水平创业

史志军强调，要通过精准对接本地劳动力资源与企业需求，鼓励企业在节后尽快复工复产，积极吸引在外就业创业人员、驻淮高校学子以及在淮工作的劳动者等群体参与本地就业市场。他特别指出，针对高校毕业生、退役军人、残疾人等重点人群，需加强就业支持和技能培训，为企业提供全方位、多渠道、常态化的用工保障服务，同时优化创业指导和支持政策，共同营造高质量充分就业、高水平安全创业的良好氛围。

创新举措促进就业

正月初七，淮安市人力资源市场等多个地点同步举办了新春招聘大集，吸引了超过500家企业参加，提供了6000多个工作岗位，线下参会人数达到3.5万人次，线上浏览量突破37万次，最终达成就业意向的人数超过了4700人。

为充分利用春节前后的求职招聘“黄金期”，淮安市创新推出了多项招工送岗活动。其中包括依托基层人社服务平台和企业用工服务保障信息系统，进行细致的需求调查，形成了包括4.2万份就业意向清单和3.48万份用工需求清单。此外，还推出了一系列专项行动，如“接您返乡”、“助您成才”、“留您兴业”、“为您荐岗”等，通过多样化的活动形式，如名企探营、技能增收培训、直播带岗等，共筹集了月薪6000元以上的优质岗位2.8万个。

此次招聘大集不仅促进了当地产业与就业的协同联动发展，也标志着淮安市在推动高质量就业与高水平创业方面的积极探索和实践。通过这些措施，淮安市正逐步形成一个更加健康、活跃的就业创业生态系统。